【配属機関概要】

3）任地（ リマ市サンイシドロ区 ） JICA事務所の所在地（ リマ市サンイシドロ区 ）

任地からJICA事務所までの交通手段、所要時間（ 徒歩 で 約 0.2 時間 ）

4）配属機関の規模・事業内容

配属先は生産省の下部組織で、中小零細企業の育成支援を行っている部署であり、技術革新センター(CITEs)を統括している。職員数は計7名、年間予算は約7万5千米ドル。技術革新センターは経営管理、技術革新、品質向上、生産性向上の面から域内企業育成支援を行っている組織で、産業種別に全国に17組織されている。リマ市には木工、皮革、物流産業分野のセンターがあり、JICAボランティアはこれらセンター傘下の中小企業育成に協力することとなる。なお、2008年1月以降、経営管理・生産性向上分野で4代にわたりシニア海外ボランティア(SV)が派遣されてきた。

【要請概要】

1）要請理由・背景

配属先は全企業の95%を占める中小零細企業の生産性及び品質向上のため、これまでにSVの支援を得て技術革新センター等と連携し、5S・カイゼンの普及推進を行ってきた。木工、皮革、物流の各技術革新センターでは品質管理、生産性向上の担当職員と協働で、傘下の企業に出向き指導助言してきた。JICAボランティアは、企業における継続的改善活動、作業者の主体的参画、目標の設定、標準の設定、プロジェクトサイクル(PDCA)の習慣化等に取り組みながら、指導者の育成支援を行うこととなる。また、日系社会の各種団体にも5S活動は浸透しており、同ボランティアの指導に期待している。

2）予定されている活動内容（最終的な活動内容は、赴任後に配属先と協議し決定します）

1. 域内中小零細企業(木工、皮革、物流、縫製業)を訪問し、5S・カイゼンを普及・定着のための指導を行う。
2. 技術センター職員、大学コンサルタント、中小企業経営者に対して、生産性向上のための諸手法(作業動線分析、タイムマネジメント、サンプリング手法、インベントリー手法、ポカヨケ、TPM)を紹介する。
3. 配属先同僚及び傘下の各技術革新センター担当職員・コンサルタントの能力向上のため、助言・指導を行う。
4. 日系社会の関連団体などを対象にした5S・カイゼンにかかる講習会を開催する。
5. その他配属先の求める活動

3）隊員が使用する機材の機種名・型式、設備等

事務机、パソコン、事務関連機材

4）配属先同僚及び活動対象者

CP:技術革新課職員 40代男性
対象者:各技術革新センター担当職員 30～40代男性・女性、大学教員(講師クラス)

【資格条件等】

【地域概況】

【特記事項】